2023年度党建 “书记项目”实施方案

为提升学校党建工作整体水平，推进党建工作的创新开展，根据市教体工委《关于市直教体系统党组织书记2023年度党建“书记项目”立项的通知》文件，已确定“党建引领中青年培智教师转岗成长”为学校2023年度党建“书记项目”，现结合学校实际，制定如下实施方案：

　　一、指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实安徽省十四五特殊教育提升行动计划，按照市委、市教体工委关于基层党建的决策部署，结合我校党建工作实际，以“主动适应特殊教育发展新要求，努力培养中青年骨干教师”为选题，重点研究，难点突破，促进学校长远规划和科学发展。

　　二、目标要求

　　按照“突出重点，着眼长远，坚持创新，争当先进”的原则，促进中青年教师转岗适应，促进教师素质提高，促进学校科学发展，打造学校名优师教学团队，推进特色学校建设。

　　三、方法步骤

（一）宣传发动

召开全体党员大会进行动员，认真学习上级精神和市教体工委通知要求，对党建“书记项目”进行专题部署，统一广大党员的思想认识。

　　（二）具体安排

　　1、6月，围绕学校的中心工作，充分发挥党员的先锋模范作用，开展党员教师张晨示范课展示活动。6月16日至6月18日安排培智部郑美容和徐锦霞两位老师赴北京参加“孤独症康复专委会2023年年会暨孤独症康复新进展培训班”学习。

2、9月，继续聘请安庆师范大学刘文雅教授，对培智部转岗青年教师进行一周一次的专业培训。召开康复教师专题会议，拟定下半年康复教育实施计划。

3、10月，结合培智教学特色课程开发和建设，召开培智部授课教师研讨会，交流工作中的心得体会，总结提炼经验，为下一步学校培智部特色课程的设置做准备。

4、11月，对“传帮带”工作进行阶段性总结，举行转岗教师教学示范课展示活动，督促教导处进一步做好方艳等老师的培智市级课题结题工作，讨论研究2024年度省、市级培智部课题的初步立项计划。

　　5、12月，评选3名优秀转岗中青年老师，总结提炼我校成功做法，探索教师专业化、个性化、特色化发展的一般规律和有效途径，形成优秀教师团队；充分发挥学校现有资源，培养适任的岗位教师，提高培智教育实际成效；撰写研究报告，总结成功做法，争取上级支持和推广应用。

　　四、组织领导

　　1、建立机构，加强领导。

　　为保证党建“书记项目”的顺利实施，学校成立党支部书记、校长任组长，分管领导任副组长，中层为成员的领导小组，办公室负责组织协调，固定人员，明确分工，落实责任。

　　2、深入研讨，寻策问计。

　　广泛征求党员干部、师生、家长的意见和建议，班子成员深入教研组和班级，调查了解教情学情，积极进行教学管理探讨，加强师生间的沟通交流，增强学校决策的科学性。

　　3、细化方案，稳步推进。

　　每季度召开一次调度会，交流汇报项目进展情况，由支部书记点评；激励先进，树立典型，每半年进行一次考核，对成绩优秀党员进行表彰，推进党建“书记项目”取得实效。

　　4、党建“书记项目”领导小组

　　组长：叶曙光

副组长：余涛 严会

成员：王叶青 张贤发 张兴华 李国辉 吕敏 丁大庆 何崇真 严娟 郭家欢 杨媛媛